Etapa 1 · Autoliderazgo y fundamentos ejecutivos
El punto de partida es la persona. Al terminarla se decide con supuestos explícitos, se comunica una decisión impopular y se sostiene criterio bajo presión.
Programa abierto · español · licencia MIT
De profesional individual
a founder y business owner
288 clases en 24 partes y seis etapas, cada una con su caso ejecutivo, su práctica deliberada y su bibliografía verificable. Sin registro, sin coste y sin publicidad.
- 288
- clases
- 24
- partes
- 720
- horas
- 96
- laboratorios
- 24
- casos
- 229
- obras citadas
La escalera de responsabilidad
El recorrido es acumulativo: cada nivel añade una unidad de responsabilidad sobre la anterior, y ninguna se salta.
- Profesional
- Líder
- Jefe
- Manager
- Gerente
- Director
- CEO
- Founder
- Owner
Dicho en términos de qué se administra: yo → equipo → sistema → unidad de negocio → empresa → capital → propiedad.
Las seis etapas
Cada etapa supone la anterior. Primero se aprende a responder por uno mismo, después por un equipo, después por una unidad de negocio, después por una empresa completa y, por último, a crear la propia.
Etapa 2 · Liderazgo de equipos y ejecución
El salto de responder por uno mismo a responder por otros: equipo, talento, entrega y una operación que no dependa de heroísmos.
Etapa 3 · Gestión de negocio
La unidad de negocio por dentro. Objetivos y métricas, economía real, sistema comercial y crecimiento con clientes rentables.
Etapa 4 · Dirección, estrategia y organización
La vista del comité de dirección: qué construir, dónde competir, cómo organizarse y qué riesgos supervisar sin delegar la responsabilidad.
Etapa 5 · Alta dirección y gobierno
La empresa completa: oficina del CEO, directorio, capital y tecnología dirigida por valor y riesgo, no por moda.
Etapa 6 · Fundador, propietario e independencia
Crear en vez de administrar lo creado: validación, formalización en Chile, escalamiento y una estrategia de independencia ejecutable.
Las 24 partes
Cada parte trae sus 12 clases, sus 4 laboratorios, su caso integrador y su proyecto. Pulsa una para abrir su índice.
🟢 Parte 00De profesional a líder12 clases · 4 laboratorios · 30 h🟢 Parte 01Pensamiento crítico y toma de decisiones12 clases · 4 laboratorios · 30 h🟢 Parte 02Comunicación, influencia y presencia ejecutiva12 clases · 4 laboratorios · 30 h🟢 Parte 03Inteligencia emocional, resiliencia y liderazgo adaptativo12 clases · 4 laboratorios · 30 h🔵 Parte 04Liderazgo de equipos12 clases · 4 laboratorios · 30 h🔵 Parte 05Gestión de talento y personas12 clases · 4 laboratorios · 30 h🔵 Parte 06Proyectos, Agile y entrega12 clases · 4 laboratorios · 30 h🔵 Parte 07Operaciones, procesos y calidad12 clases · 4 laboratorios · 30 h🟣 Parte 08Sistemas de gestión, KPI y OKR12 clases · 4 laboratorios · 30 h🟣 Parte 09Finanzas y contabilidad para gerentes12 clases · 4 laboratorios · 30 h🟣 Parte 10Ventas, desarrollo comercial y negociación12 clases · 4 laboratorios · 30 h🟣 Parte 11Marketing, cliente y crecimiento12 clases · 4 laboratorios · 30 h🟠 Parte 12Producto e innovación12 clases · 4 laboratorios · 30 h🟠 Parte 13Estrategia y competencia12 clases · 4 laboratorios · 30 h🟠 Parte 14Diseño organizacional, cultura y cambio12 clases · 4 laboratorios · 30 h🟠 Parte 15Riesgo, legal, compliance, ciberseguridad e IA12 clases · 4 laboratorios · 30 h🔴 Parte 16Alta dirección y oficina del CEO12 clases · 4 laboratorios · 30 h🔴 Parte 17Directorios y gobierno corporativo12 clases · 4 laboratorios · 30 h🔴 Parte 18Finanzas corporativas, capital y M&A12 clases · 4 laboratorios · 30 h🔴 Parte 19Tecnología, datos, IA y transformación digital para ejecutivos12 clases · 4 laboratorios · 30 h⚫ Parte 20Founder y creación de empresas12 clases · 4 laboratorios · 30 h⚫ Parte 21Founder Track Chile: formalización y operación12 clases · 4 laboratorios · 30 h⚫ Parte 22Escalamiento, propiedad y portafolio empresarial12 clases · 4 laboratorios · 30 h⚫ Parte 23Independencia profesional y Business Owner Capstone12 clases · 4 laboratorios · 30 h
Para consultar
🗂️
Temario maestro
Las 288 clases con sus horas, etapas y proyectos
🧭
Ruta de aprendizaje
Por dónde entrar según tu punto de partida
📚
Bibliografía
229 obras en tres capas: núcleo, complemento y fuente oficial
🇨🇱
Founder Track Chile
Formalización, laboral y operación con fuentes oficiales
🧪
Marco de evaluación
Cómo se puntúa cada clase, caso, laboratorio y proyecto
📊
Estado del programa
Las cifras reales, contadas archivo por archivo
Antes de aplicar nada
Este material es formativo. No constituye asesoría legal, tributaria, financiera, laboral ni de inversión, y completar clases no concede un cargo ni una certificación profesional. Las normas citadas —en particular las chilenas— cambian con la fecha: cada clase cierra con sus fuentes y con la obligación de verificarlas en origen antes de ejecutar un trámite o una decisión real.